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關(guān)于工傷事故與疾病
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【Anonymous】
huyongjin
關(guān)于《工作中突發(fā)疾病算工傷嗎》的理解
《勞動(dòng)保護(hù)》2017年第2期總第500期第69頁(yè)工傷保險(xiǎn)欄刊載了《工作中突發(fā)疾病算工傷嗎》一文，我認(rèn)為法院判定席某為工傷，事實(shí)清楚，其判決結(jié)果令廣大從業(yè)人員無(wú)不歡欣鼓舞，維護(hù)了從業(yè)人員的合法權(quán)益。
而作為本文作者的清華大學(xué)法學(xué)院博士研究生，應(yīng)深入工礦企業(yè)生產(chǎn)一線，了解在各種工況下的生產(chǎn)工藝情況，不能紙上談兵，應(yīng)更多了解生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各種環(huán)境因素給作業(yè)人員帶來(lái)的職業(yè)危害，我對(duì)這個(gè)所謂的“專家”言論不敢茍同，什么叫“事故傷害所致疾病才算工傷”，這個(gè)“專家”是對(duì)《工傷保險(xiǎn)條例》的誤解，全國(guó)各生產(chǎn)行業(yè)，各類有毒、有害氣體和液體、粉塵導(dǎo)致的職業(yè)傷害病例還少么？如何保護(hù)從業(yè)人員不受職業(yè)傷害，是安全管理人員為之奮斗的目標(biāo)。在放射性礦山、冶煉、化工、采石場(chǎng)、坑道等作業(yè)中，造成放射性疾病、矽肺、血液、眼、耳等疾病患者，他們有的得不到及時(shí)救治，得不到工傷賠償，正因?yàn)橛羞@種“專家”誤導(dǎo)一些企業(yè)，不尊重客觀事實(shí)，對(duì)違規(guī)企業(yè)，忽視職業(yè)健康安全，視作業(yè)人員健康于不顧，才造成目前有的企業(yè)違法生產(chǎn)，造成環(huán)境污染，且違法成本低，員工身體受到無(wú)形傷害，而他可以在這里堂而皇之的說(shuō)未受到事故傷害，這種職業(yè)傷害比有形的事故傷害更可怕，有的潛伏期長(zhǎng)，從業(yè)人員離開(kāi)崗位很多年才查出的有之，作為弱勢(shì)群體的從業(yè)人員無(wú)處訴說(shuō)。
就本案而言，該廠生產(chǎn)過(guò)程中會(huì)生產(chǎn)一氧化碳、二氧化硫、氟化氫等有毒有害氣體，從安評(píng)、職評(píng)角度就有可能存在泄漏，哪現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)該做《安全設(shè)施設(shè)計(jì)專篇》，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)該有各類有毒有害氣體泄漏檢測(cè)儀，有日常檢測(cè)數(shù)據(jù)，有害氣體可能泄漏是屬于不安全因素，現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)識(shí)別、控制、有防范措施，從本文內(nèi)容看，用人單位已失職，明顯管控不到位。用人單位提供的《裝置技改項(xiàng)目職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告書》是生產(chǎn)前作的，他無(wú)法證明生產(chǎn)過(guò)程中是否有泄漏，且用人單位沒(méi)提供《安全設(shè)施設(shè)計(jì)專篇》，也沒(méi)提交《現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告》，因此，空氣中有可能存在有害氣體，因每個(gè)人個(gè)體差異，就有可能導(dǎo)致各種病變，用人單位必須付出代價(jià)，而省社廳相關(guān)人員應(yīng)讀懂理解國(guó)家的法律法規(guī)，維護(hù)從業(yè)人員的合法權(quán)益，人性化處理，為廣大從業(yè)人員作主。也請(qǐng)這位博士研究生和“專家”多深入基層，有調(diào)查研究才有發(fā)言權(quán)。
2017-02-28