由于女性職工特殊的生理特點(diǎn)，在職業(yè)活動(dòng)中，其生殖器官、生殖功能易受到特殊影響，并可通過(guò)妊娠、哺乳而影響胎兒、嬰兒的生長(cháng)發(fā)育，所以，職業(yè)活動(dòng)中要做好女工的“六期”保護。“六期”保護包括 ：

　　(1)月經(jīng)期健康保護。重點(diǎn)是預防感染，在此期間不宜安排女工從事 ：第二級、第三級、第四級低溫作業(yè)，第二級、第三級、第四級冷水作業(yè)，第三級、第四級高處作業(yè)，第三級、第四級體力勞動(dòng)強度的作業(yè)。

　　(2)孕前期健康保護。對患有射線(xiàn)病、慢性職業(yè)中毒或近期內患急性中毒的女工，須經(jīng)治愈后才能受孕。如從事鉛作業(yè)的女工，不論有無(wú)中毒表現或是否已脫離，最好經(jīng)驅鉛試驗后再決定能否懷孕。有流產(chǎn)史的女工，獲得生育指標后，最好暫時(shí)脫離有毒有害作業(yè)。

　　(3)孕期健康保護。確定妊娠后，應暫時(shí)調離接觸有致畸、致癌、致突變或對胚胎發(fā)育有不良影響的化學(xué)物質(zhì)和強烈全身震動(dòng)、放射線(xiàn)的作業(yè)，以及國家規定的第三級、第四級體力勞動(dòng)強度的作業(yè)，安排適當勞動(dòng)。懷孕 7 個(gè)月以上的職工，一般不安排夜班勞動(dòng)，加強對女工妊娠高血壓綜合征和外傷、過(guò)度勞累等早產(chǎn)因素的預防。

　　(4)產(chǎn)前及產(chǎn)后期的健康保護。職業(yè)病危害因素對胎兒發(fā)育及產(chǎn)后哺乳有很大影響。按照國家規定，產(chǎn)前產(chǎn)后應該與一定的休假。目前我國規定的產(chǎn)假為 98 天，其中包括產(chǎn)前假 15 天。

　　(5)哺乳期健康保護。在每班勞動(dòng)時(shí)間內，按規定給予1h 哺乳時(shí)間。哺乳期間不安排從事第三級、第四級體力勞動(dòng)強度的作業(yè)和其他禁忌從事的工作。一般不安排其從事夜班勞動(dòng)，不延長(cháng)其勞動(dòng)時(shí)間。哺乳時(shí)應遠離有職業(yè)病危害的環(huán)境，脫掉工作服，避免攜帶毒物沾染乳汁，影響嬰兒健康。

　　(6)更年期健康保護。企業(yè)要幫助更年期女職工了解更年期的生理知識、注意勞逸結合，正確對待這一生理過(guò)程，順利度過(guò)更年期。