民工作為市場(chǎng)經(jīng)濟體制下的一種用工形式，早已廣泛遍布于各行各業(yè)，且占有相當的比例。盡管他們的勞動(dòng)成果被人們認可，但他們的安全狀況卻并沒(méi)有從根本上得到有效的保障。由于他們文化層次低，或安全意識不強，或流動(dòng)性大，或接受的安全教育、專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓不具體、不全面等諸多因素，常造成自身或他人受到傷害，甚至危及企業(yè)的安全生產(chǎn)，為企業(yè)的安全生產(chǎn)管理增加了一定的管理難度。
近聞某企業(yè)黃磷車(chē)間的爐前崗位，就存在著(zhù)用民工來(lái)填補此崗位工種空缺的做法。作為黃磷生產(chǎn)危險崗位之一的爐前工，就是根據黃磷電爐內礦料的反應狀況，及時(shí)將爐內的溶渣排除，不僅打穿、封堵?tīng)t眼危險性大，如鐵水的爐渣極易造成灼燙，而且排渣中還要將溶渣中所含磷鐵進(jìn)行攔截回收，以防流入化渣池內發(fā)生爆炸。那么，如此重要的危險崗位，該車(chē)間為何還要用民工來(lái)填補空缺呢？筆者通過(guò)細查暗訪(fǎng)得知：該企業(yè)為保證安全生產(chǎn)，明文規定，每班必須出西爐眼（位置比東爐眼低一些，目的是為了沉積磷鐵）1次，且排渣前必須做好磷鐵攔截回收工作。否則，每出現1次不進(jìn)行磷鐵攔截的罰款200元，發(fā)生爆炸事故的，按制度予以責任追究。同時(shí)，對爐前崗位的爐前工（俗稱(chēng)排渣工）在流渣中攔截磷鐵回收時(shí)所付出的額外勞動(dòng)，按200元/t的回收價(jià)格予以經(jīng)濟補償。近而揭開(kāi)內幕得知，在此崗位工種出現空缺時(shí)，該車(chē)間請民工就可截流這筆資金。至此，該崗位爐前工空缺的真實(shí)原因已經(jīng)清清楚楚。原來(lái)該車(chē)間為截流這一點(diǎn)點(diǎn)資金，由先前安排不周造成的崗位空缺至后來(lái)變成有意空缺的做法，倒是讓筆者頭一遭體驗了那句“大千世界，無(wú)奇不有”的俗語(yǔ)。如此赤裸裸的違章指揮、草菅人命的做法，真是孰不可忍！
化工生產(chǎn)，由于其本身所固有的易燃易爆、有毒有害、高溫高壓、設備多工藝雜、大電流、連續性強等特性，其危險性對安全管理所構成的不利因素是顯而易見(jiàn)的，尤其是危險崗位，對操作工的技術(shù)要求就更為嚴格，甚至一些特殊工種還必須經(jīng)過(guò)上級主管部門(mén)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓，并經(jīng)考試合格取證后方準上崗操作。由隨意安排民工填補危險崗位空缺推而廣之，任何一種在安全生產(chǎn)管理上的“小動(dòng)作”不僅會(huì )將自己，也會(huì )將他人甚至企業(yè)推向絕路。因此，作為一個(gè)企業(yè)的負責人，無(wú)論在任何時(shí)候、任何情況下，都不要忘了對自己、對他人、對企業(yè)生命和財產(chǎn)負責的根本職責。加強安全管理，為確保一方、一個(gè)區域的平安彰顯權責，就務(wù)必要在安全生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節縝密思考、真抓實(shí)管，不要在安全生產(chǎn)的管理上以任何形式、任何借口玩那種 “死亡”游戲。
編輯 玫堯